Home ข้อคิด 7 นิสัยที่มันดูแย่ในที่ทำงาน ใครเป็นก็รีบเลิกซะ

7 นิสัยที่มันดูแย่ในที่ทำงาน ใครเป็นก็รีบเลิกซะ

1.สร้างภาพ

พอหัวหน้าอยู่ ก็ทำเป็นขยันขันแข็ง ทำงานหนัก รีบพรีเซนต์ตัวเอง

ว่าทำอะไรไปบ้าง ต้องเหนื่อยย ากลำบาก

ในการทำงานแค่ไหนบ้าง แต่พอหัวหน้าไม่อยู่ ก็กลับมาอู้งานตามเดิม

นิสัยแบบนี้ทำให้เพื่อนร่วมงาน เอือมระอาจนไม่อย ากจะยุ่งเกี่ยวกับคุณ

2.ขี้เกียจเกี่ยงงานหนักไม่เอาเบาไม่สู้

ไม่มีหัวหน้าคนไหนชอบลูกน้องที่ขี้เกียจหนัก ไม่เอาเบาไม่สู้ ชอบเกี่ยงงาน

โดยเฉพาะงาน ที่ต้องอาศัยการทำงานเป็นทีม ต้องอาศัยการร่วมแรงร่วมใจ

ช่วยกันระดมความคิดช่วยกัน ทำหากมีใครสักคนในทีมที่ขี้เกียจละทิ้งหน้าที่

ไม่รับผิดชอบงาน ทีมก็จะไม่เป็นทีมและทำให้ภาระงาน ต้องไปตกอยู่

กับคนอื่นในทีมมากเกินไป

3.ชอบนินทา

หากคุณชื่นชอบ การนินทาเป็นชีวิตจิตใจ แม้ว่าเวลาคุณเม้าท์อย่างเมามัน

จะทำให้ผู้ฟังรู้สึกสนุกสนานกับคุณไปด้วย แต่ขอให้คุณรู้เอาไว้ว่า

การกระทำแบบนี้เป็นการกระทำ ที่ทำให้เพื่อนร่วมงาน

และคนรอบข้างรู้สึกไม่ไว้วางใจคุณ เพราะนิสัยชอบนินทาแบบนี้

ทำให้คนรอบข้างไม่กล้าที่จะนำความลับหรือเรื่องสำคัญมาบอกคุณ

เนื่องจากกลัวว่าคุณจะนำไปนินทาต่อ ทำให้บรรย ากาศการ

ทำงานกลายเป้นบรรย าาศ ที่ชวนให้อึดอัดไม่น่าอยู่อีกด้วย

4.มองทุกอย่างในแง่ลบ

การดำรงตนอยู่บนความไม่ประมาทเป็นสิ่งที่ดี แต่การมองทุกสิ่งทุกอย่างในชีวิต

ในแง่ลบไปทั้งหมด อาจทำให้คุณเป็นคนที่ไม่น่าคบ ไม่น่าเข้าใกล้ได้

การที่คุณไม่ไว้ใจใคร มองทุกคนเป็นศัตรู และคู่แข่งของคุณอยู่ตลอดเวลา

เป็นการสร้างกำแพงกั้นระหว่างใจของคุณกับผู้อื่น ทำให้คุณเป็นคนที่เข้าหาย า ก

จนคนอื่นๆเกรงกลัวหรือไม่อย ากที่จะเข้าใกล้คุณ เพราะเกรงว่าจะได้รับผลกระทบ

จากพลังแง่ลบที่แผ่มาจากตัวคุณและความคิดของคุณ ได้ลองมองโลกตามความเป็นจริงปรับ

ความคิดเปลี่ยนมุมมองลองมองสิ่งต่างๆรอบตัว ในแง่บวกบ้าง คุณอาจจะได้เห็น

มุมมองอะไรดีๆอย่างที่คุณไม่เคยเห็นมาก่อนก็ได้นะคะ

5.ขโมยผลงานและความคิดของคนอื่น

นอกจากจะไม่ช่วยงานเพื่อนแล้ว คนบางคนยังชอบขโมยผลงานของคนอื่น

ไปเป็นผลงานของตนเองอีกด้วย หากคุณคือคนที่กำลังทำแบบนี้

ขอให้รู้เอาไว้ว่า การกระทำของคุณ เป็นการทำร้า ย เพื่อนร่วมงานของคุณอยู่ค่ะ

แทนที่จะก้าวหน้า ในหน้าที่การงาน ด้วยการขโมยผลงานของคนอื่นสู้

เรามมานะพย าย าม สร้างผลงานของเราขึ้นมาเอง ให้เป็นที่ประจักษ์

จะทำให้เราสามารถเติบโตก้าวหน้า และประสบความสำเร็จทางการงาน

อย่างยั่งยืนได้มากกว่านะคะ

6.นำเรื่องส่วนตัวมาเกี่ยวข้องกับเรื่องงาน

การนำเรื่องส่วนตัวมาเกี่ยวข้องกับงานมากเกินไป จนส่งผลกระทบให้การทำงาน

ไม่ราบรื่นติดขัดเกิดปัญหา เกิดอคติขึ้นนั้น จะทำให้บรรย ากาศการทำงานไม่ดี

ไม่มีความสุขและทำให้คุณกลายเป็นคนที่ไม่รู้จักแบ่งแยก ระหว่างเรื่องงาน

กับเรื่องส่วนตัว ได้แสดงถึงวุฒิภาวะในการทำงานของคุณอีกด้วยค่ะ

7.เข้างานสาย

อาจฟังดูเหมือนเป็นพฤติก รรมที่ใครๆ เขาก็ทำกันที่ทำงานหลายๆแห่ง

จึงออกมาตรการป้องกันและลงโทษพนักงานที่มาสาย เช่น ตัดเ งินเดือน

ไม่ให้ผ่านประเมินเป็นต้น หากที่ทำงานของคุณ ไม่เคร่งครัดเรื่องเวลาเข้า-ออกงาน

และงานที่คุณทำอยู่ ไม่จำเป็นต้องพึ่งพาผู้อื่น นอกจากตัวคุณเอง

หากการมาสายของคุณไม่ทำให้งานของคุณสะดุด หรือไม่เกิดผลกระทบ

งานของคุณยังสามารถเสร็จสิ้นสมบูรณ์ได้ตามปกติ การเข้างานสายก็ไม่ใช่ปัญหา

แต่ถ้าหากการมาสายของคุณ ทำให้งานและเพื่อนร่วมงานของคุณ

ได้รับผลกระทบไปด้วย เช่นทำให้งานไม่เดินเพราะทุกคน

ต้องรอคุณมาถึงจึงจะเริ่มงานได้หรือทำให้งานไม่มีประสิทธิภาพ

เพราะเหลือเวลาในการทำงานลดน้อยลง พฤติกร รมเช่นนี้

เป็นพฤติก รรมที่ไม่น่ารักเลยค่ะ

ขอขอบคุณ goodlifeupdate

Load More Related Articles
Load More By admin01 admin01
Load More In ข้อคิด

Check Also

พฤติกร รม 10 แบบ ของคนที่ดูมีแน้วโน้มว่าฉลาดกว่าคนอื่น มีอนาคตการงานที่ดี

ลึกๆแล้ว เราเชื่อว่าเพื่อนๆทุกคน มีความฉลาดอยู่ในตนเองแต่บางครั้ง เราก็เอาออกมาใช้ไม่เป็น …